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评定职称同样需要进行查重检测


2016年03月13日 | 作者: paperrater | 分类: 行业动态 | 来源:PaperRater论文检测系统
职称论文检测是新近才有的制度。这是因为在互联网上用作各种层次论文检测的计算机软件比较多的缘故。从我国对职称评定的制度来看,凡是需要评定职称的人都是从事某一领域专业技术方面的人才。 职称论文检测到底有没有必要?或是由哪些部门组织这些具有权威性的职称论文检测?这不是一个有争议的问题,起码要由省部级组织职称评聘的职能部门负责组织,如果职称评聘的申报人员,一旦其用作申报职称评定的论文通过查重不能合格,那就取消其评定职称的资格。 在各领域专业技术人员队伍当中,从所要评聘的职称档次来说,有初级、中级或高级职称档次。可以这样说,凡是够申报高级职称资格的专业技术人员,只要被评定上,就可以是专家层次的人才。那么,作为专家来说,连一个论文都会被查重不合格,这果真又被评定为高级职称,这会不会是一个含有水分的专家呢? 在评定职称中的论文查重,起码要在评定中级职称档次以上的申报人员当中,就应该设立论文查重制度,并特别关注那些评定高级职称申报的人群。 职称论文检测每位有职称的人都在某一个专业技术领域从事着一项系统性的专业技术工作,如果在评定中高级职称中不对申报者做相关的质量把关,这恐怕就会降低某一领域专业技术工作的水准。
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